Más de 45.000 empleados públicos fueron evaluados por el Gobierno: solo el 6% desaprobó

El Gobierno nacional informó que tomó más de 45.000 exámenes de idoneidad a empleados de la Administración Pública Nacional como parte del plan de profesionalización impulsado por el Ministerio de Desregulación y Transformación del Estado. Según los datos oficiales, solo el 6% de las evaluaciones fueron desaprobadas, lo que indica un alto nivel de aprobación en las distintas dependencias.

Las pruebas buscan garantizar que los trabajadores cumplan con los requisitos técnicos y competencias necesarias para sus cargos. El Ministerio de Salud fue el organismo con mayor cantidad de evaluaciones (12.357), seguido por Economía, Capital Humano y Jefatura de Gabinete. Sin embargo, algunas áreas como el Hospital Posadas y Defensa registraron los porcentajes más altos de desaprobación.

Desde el Gobierno aseguraron que esta medida no apunta a realizar despidos masivos, sino a jerarquizar la función pública y promover criterios objetivos de contratación. Los exámenes evalúan conocimientos administrativos, normativos y aptitudes generales. A partir de los resultados, se avanzará en la formalización de vínculos laborales y en una posible reorganización del Estado.