Salud Mental denuncia falta de calefacción y condiciones edilicias críticas en el Hospital Regional de Comodoro Rivadavia

El equipo del Centro de Día de Salud Mental del Hospital Regional de Comodoro Rivadavia volvió a reclamar mejoras edilicias ante la falta de respuestas a problemáticas que, según denuncian, se arrastran desde hace más de ocho años.

Federico Marín, referente y trabajador del área, explicó que la principal preocupación está relacionada con la falta de calefacción en el tercer piso del edificio, donde funciona el Salón de Usos Múltiples (SUM) en el que se desarrollan talleres y actividades grupales destinadas a la rehabilitación de personas con discapacidad psicosocial.

“Hace más de ocho años venimos reclamando condiciones dignas para trabajar y no obtenemos respuestas. La calefacción es un problema histórico que obliga todos los inviernos a suspender prestaciones”, sostuvo.

Según detalló, en ese espacio se realizan actividades como yoga, cine debate, asambleas de usuarios, actividad física y otros talleres terapéuticos que forman parte de los procesos de rehabilitación. Sin embargo, las bajas temperaturas obligan a suspenderlos de manera reiterada durante la temporada invernal.

Además de la calefacción, los trabajadores reclaman por el estado de los sanitarios, la falta de mantenimiento de las escaleras de emergencia y el deterioro de la vereda exterior del edificio. “Tenemos baños en condiciones muy deplorables y una vereda muy rota que representa un riesgo tanto para nuestros usuarios como para los adultos mayores que concurren a PAMI y circulan por la zona”, indicó Marín.

Más de 50 usuarios afectados

Actualmente, el Centro de Día atiende a más de 50 personas que participan de distintos dispositivos terapéuticos, tanto grupales como individuales. “Son usuarios que asisten regularmente a talleres y tratamientos psicológicos. La falta de condiciones adecuadas impacta directamente en su proceso de rehabilitación”, remarcó.

Críticas al estado de la salud pública

Durante la protesta, Marín también cuestionó la situación general del sistema sanitario provincial y aseguró que existe un proceso de “vaciamiento” de la salud pública. “Hace pocas semanas ni siquiera teníamos lavandina para limpiar los pisos. El personal de limpieza debe hacerse cargo de varios dispositivos porque no contamos con trabajadores asignados exclusivamente al sector”, afirmó.

En ese contexto, sostuvo que el crecimiento de la demanda sanitaria, producto de la pérdida de cobertura médica por parte de muchos vecinos, está generando una presión cada vez mayor sobre el sistema público.

“El hospital está dando respuestas a más personas con los mismos recursos e insumos. Si no hay una inversión seria, el sistema va camino al colapso”, advirtió.

Reclaman más personal y mejores salarios

El referente explicó que el Centro de Día funciona con un equipo de entre ocho y nueve trabajadores, aunque consideró necesario ampliar significativamente la planta profesional. “Necesitamos más recursos humanos para poder fortalecer las tareas de prevención y promoción de la salud mental en los barrios. Hoy es imposible hacerlo con los equipos actuales”, señaló.

Asimismo, remarcó que la cuestión salarial continúa siendo una preocupación para los trabajadores estatales. “Muchos compañeros tienen deudas y dificultades para llegar a fin de mes. El salario básico más alto dentro del sistema de salud no alcanza los 500 mil pesos”, sostuvo.